O Direito Trabalhista Empresarial é uma área do Direito que trata das relações entre empregadores e empregados dentro de uma empresa. Seu objetivo é garantir o cumprimento das leis trabalhistas, o respeito aos direitos dos trabalhadores e o desenvolvimento empresarial de forma segura.

A atuação trabalhista empresarial consiste na prestação de serviços especializados, realizada por profissionais altamente qualificados que atuarão no âmbito preventivo, contencioso judicial e administrativo, visando a uma atuação interligada com as rotinas trabalhistas e a gestão empresarial, tendo como principal objetivo apresentar soluções para o desenvolvimento da atividade empresarial.

Auditoria trabalhista:
A Auditoria Trabalhista tem como objetivo avaliar a conformidade de uma empresa com as leis e regulamentações trabalhistas. O objetivo da auditoria trabalhista é identificar e apresentar medidas para corrigir possíveis riscos relativos às relações de trabalho, sejam no âmbito das contratações de trabalhadores empregados ou autônomos, nas terceirizações, na análise de passivos trabalhistas, no controle e gestão de jornada, nas extinções contratuais e demais rotinas de gestão com pessoas, visando ao cumprimento da legislação e redução dos riscos. Ao final, a empresa receberá um relatório completo com a identificação de medidas a serem implementadas de acordo com as normas trabalhistas e o interesse empresarial.

Compliance Trabalhista:
A Compliance Trabalhista é um serviço essencial, pois tem como objetivo garantir que a empresa esteja em conformidade com todas as leis e regulamentos trabalhistas, minimizando os riscos de processos judiciais e multas e promovendo um ambiente de trabalho seguro e justo para os funcionários.

Assessoria e consultoria jurídico trabalhista:
A consultoria trabalhista é um serviço prestado por profissionais especializados em Direito do Trabalho e Gestão Empresarial, com o objetivo de auxiliar empresas e empregadores a se manterem em conformidade com as leis e regulamentos trabalhistas aplicáveis.
Os consultores trabalhistas atuam prestando assistência em litígios trabalhistas e também de forma preventiva por meio de assistência durante todas as rotinas trabalhistas.
As consultorias trabalhistas podem ser realizadas de forma pontual, para solucionar problemas específicos, ou de forma contínua, através de contratos de prestação de serviços que garantem o acompanhamento regular da empresa em relação às questões trabalhistas, por se tratar de uma ferramenta importante para empresas que desejam se manter atualizadas e em conformidade com as leis trabalhistas, evitando problemas legais e prejuízos financeiros decorrentes de ações judiciais trabalhistas.

Ações Trabalhistas:
O Escritório Moura & Galindo Advogados Associados possui atuação no contencioso trabalhista para defesas e ações judiciais propostas por empresas, visando a solucionar os litígios por meio de análise cautelosa sobre a situação envolvida e apresentação de medidas processuais adequadas. A atuação é em conformidade com as melhores teses e interpretações judiciais, garantindo ao cliente uma atuação consistente e segura no Judiciário Trabalhista, em todas as fases processuais, desde a primeira instância até o Tribunal Superior do Trabalho.

Atuação perante o Ministério Público do Trabalho e Superintendência Regional do Trabalho:
A atuação perante o Ministério Público do Trabalho e a Superintendência Regional do Trabalho envolve a defesa técnica, recursos e atos administrativos realizados em face de procedimentos administrativos e autos de infrações aplicados às empresas.